Жители Удмуртии оказались на первом месте в Приволжском федеральном округе и на лидирующих позициях на уровне России в оценке своих перспектив на рынке труда. Об этом свидетельствует опрос среди 38320 соискателей, проведенный платформой онлайн-рекрутинга hh.ru.
Эксперты платформы отмечают, что в стране в текущем квартале общий индекс самочувствия россиян на рынке труда находится на рекордно высокой отметке за всю историю наблюдений: +0,15 пункта. Значения индекса определяются от –1 до +1, где «–1» означает негативные настроения работников, «+1» — стабильное самоощущение.
В целом за последний год общий индекс самочувствия на рынке труда, по мнению аналитиков hh.ru, вырос независимо от возраста респондентов. Максимально позитивно оценивают свои карьерные перспективы люди от 18 до 24 и от 35 до 44 лет (индекс +0,14 п.), менее уверенно – соискатели 55 лет и старше (-0,01 п.).
Наиболее комфортно чувствуют себя на рынке труда соискатели в сферах «Спорт, салоны красоты» (+0,25 п.), «Розничная торговля» и «Туризм, гостиницы, рестораны» (индекс +0,22), «Продажи, обслуживание клиентов» (индекс +0,20), а «Медицина, фармацевтика» (+0,19). При этом однозначно негативные настроения в сферах «Искусство, развлечения, медиа» (-0,01 п.) и «Информационные технологии» (-0,05 п.).
«Ситуация в ИТ-сегменте рынка труда неоднородная и в плане зарплат, и в плане сроков поиска работы. Наличие «пробки из джунов», у которых срок поиска работы действительно может достигать полугода, не только подтвердилось, но и отражено в количественных показателях. Именно из-за специалистов без опыта предложение росло в последние два года намного быстрее спроса, – объясняет Мария Игнатова, директор по исследованиям hh.ru, – Поэтому создавалось впечатление, что программисты не могут найти работу и больше не нужны, а средняя зарплата, ожидаемая соискателями или предлагаемая работодателями, в некоторые периоды снижалась. На самом деле нехватка кадров в ИТ не только не снизилась, а скорее даже увеличилась в последние два года. Фактически выплачиваемая средняя зарплата при этом не имела никаких признаков сокращения: она росла ежегодно более чем на 10%, и в 2024 году её увеличение было больше, чем годом ранее (+13%, по данным hh.ru)».
Фото: ru.freepik.com
Подписывайтесь на нас в Телеграм — только деловые новости и ничего лишнего
