Более половины россиян, работающих удаленно или в гибридном формате, хотя бы частично передают рабочие задачи другим людям или цифровым инструментам. Такие данные приводит сервис «Анкетолог» по итогам опроса более 1550 человек.
Периодически работу делегируют 41% участников, регулярно — 10%. Чаще всего сотрудники обращаются к коллегам: этот вариант выбрали 49% респондентов, которые используют стороннюю помощь.
Нейросети и чат-боты занимают второе место — их применяют 37% делегирующих сотрудников. Подчиненным передают задачи 31% опрошенных, фрилансерам и внешним подрядчикам — 14%.
Чаще всего россияне делегируют рутинную работу — 45%. Еще 31% передают другим анализ и обработку данных, 29% — задачи, требующие специальных навыков, включая дизайн, программирование и перевод.
Удаленная работа также повышает требования к самостоятельности: 71% участников считают оптимальным минимальный контроль со стороны работодателя. При этом у 30% сотрудников рабочий день стал длиннее, а 35% испытывают нехватку общения с коллегами.
Изображение: Magnific
